Ao todo serão 15 vagas para trabalhar com Inteligência Artificial, IoT, Mobilidade, Cloud, entre outras tecnologias exponenciais
A TOTVS, líder no desenvolvimento de soluções de negócio no Brasil e na América Latina, abre as inscrições para o Programa de Trainee 2018. Ao todo são oferecidas 15 vagas, todas na cidade de São Paulo, dedicadas aos profissionais técnicos.
O programa deste ano foi desenhado especialmente para jovens talentos que desejem atuar com tecnologia aplicada aos negócios. Os trainees irão trabalhar com Inteligência Artificial, IoT, Mobile, Cloud, entre outras tecnologias exponenciais. Pela primeira vez no Brasil, um programa de trainees terá uma estrutura de educação alinhada ao seu processo seletivo. Os candidatos passarão por um programa de treinamento hands-on, com o objetivo de desenvolver profissionais com uma pegada e mindset de startup.
Podem se candidatar jovens de todo o país que concluíram o ensino superior entre dezembro de 2015 e dezembro de 2017 nos cursos de Estatística, Engenharia de Controle e Automação, Mecatrônica, Eletrônica, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Engenharia de Informação, Engenharia de Sistemas, Engenharia de Telecomunicações, Sistemas de Computação, Sistemas de Informação, Sistemas para Internet, Matemática e Física.
Uma vez dentro da TOTVS, os trainees terão diversas atividades de aprimoramento profissional como onboarding customizado (processo de integração nas principais áreas da empresa, que orienta e estimula os novos funcionários para socialização), job rotation, mentoria, workshops aceleradores de desenvolvimento, acompanhamento individual com RH e contato com a alta liderança da companhia.
“A TOTVS acredita no poder transformador da tecnologia e no empoderamento dos indivíduos e organizações que maximizem os benefícios e valores gerados a partir dela. Ser um TOTVER significa viver a inovação e ser alguém inquieto, curioso, proativo e colaborativo, que busca as soluções mais simples e ágeis em todos os momentos, focando na qualidade e em adquirir conhecimentos”, afirma Rita Pellegrino, diretora de RH da TOTVS.
A TOTVS escolheu como parceiros para esse programa a Cia de Talentos (maior empresa de recrutamento de jovens do país) e a Gama Academy (escola que seleciona e capacita jovens para trabalhar no mercado digital).
Os candidatos podem se inscrever até 06 de novembro. Mais informações sobre o programa de trainee 2018 estão disponíveis no site: http://supertechtotvs.
Sobre a TOTVS
Provedora de soluções de negócios para empresas de todos os portes, atua com softwares de gestão, plataformas de produtividade e colaboração, hardware e consultoria, com liderança absoluta no mercado SMB na América Latina. Com mais de 50% de marketshare no Brasil, ocupa a 20ª posição de marca mais valiosa do país no ranking da Interbrand. A TOTVS está presente em 41 países com uma receita líquida de mais de R$ 2 bilhões. No Brasil, conta com 15 filiais, 52 franquias, 5 mil canais de distribuição e 10 centros de desenvolvimento. No exterior, conta com mais 7 filiais e 5 centros de desenvolvimento (Estados Unidos, México, China e Taiwan). Para mais informações, acesse o website www.totvs.com.
